为传达新一年度集团战略方针，全面恢复集团各部门工作职能，培养全体员工营销意识，2020年3月28日，青岛海丽雅集团开展了春季员工培训会。集团董事长张旭明、全体高管及员工参加培训。
受疫情影响，本着少聚集的原则，集团培训会首次设主、分会场，以视频直播的形式进行培训学习。
会议伊始，海丽雅集团全体员工共同合唱《海丽之歌》。
集团轮值总经理黄涛代表集团向全体员工传达了疫情期间集团所做的工作。他指出，疫情给企业的发展带来了巨大的压力和挑战，但集团管理层积极谋划，千方百计带领企业营销创收；同时，为保证全体员工利益，激励员工士气，集团依然决定工资照常发放。集团轮值总经理黄涛代表集团感谢全体海丽人在过去一年的辛勤付出，他希望大家要加强全员营销意识，继续发挥拼搏精神，夯实基础，激流勇进，创变未来。
随后，集团技术中心副主任徐连龙宣读了《全员营销奖励办法》，要求全体员工树立“老板”意识，争做“创客”，全员营销。
根据市场需求，集团整合资源，重新进行组织架构的调整，公司应急安全版块服务负责人郑文娇就全新的“应急安全产业版块”向大家进行了宣导，并就咨询公司复工后的工作进行了规划说明，使全体员工对集团未来应急产业的发展有了深刻的认识。挑战与机遇并存，疫情期间集团推出的线上应急装备交易小程序“鹌鹑购”已经逐渐推开，郑文娇就小程序的盈利模式、激励方式、多重功能等方面进行了详细的讲解，还以有奖问答的形式鼓励员工积极参与互动。
在下午的培训中，原北京赞伯营销咨询有限公司策划总监、黑龙江红星集团食品有限公司营销中心市场服务部总监、北京积简营销咨询有限公司法人代表李兆良老师，为全体员工进行了《基于现实超越竞争》的专题培训，为海丽雅集团在此次疫情过后所面临的机遇和挑战提出合理性的建议，激发了企业广大干部职工再攀高峰的豪迈激情。
培训结束后，培训考试有序进行，达到“以考促学，以学促干”的良好效果。集团员工也将以此次培训学习为契机，把培训的收获落地到各自岗位工作当中，确保全员营销落地生根。
最后，海丽雅集团员工进行了“突击式”消防逃生演练，全体员工按照安全路线成功“逃生”。
(责任编辑：admin)